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El PSOE hace propuestas al IV Plan Municipal de Igualdad que ya están en ejecución o han sido realizadas por asociaciones de la ciudad

El Grupo Popular recuerda que durante este año se han mantenido diversas reuniones de trabajo con el tejido socioeconómico de la ciudad para recoger sus propuestas y sugerencias. El compromiso del Gobierno Municipal con la igualdad es real e incuestionable, con una Escuela Municipal de Igualdad que ha duplicado su número de personas participantes y talleres en los centros educativos que han llegado a más de 15.000 escolares en tres años. La labor del Centro de Información y Asesoramiento de la Mujer (CIAM) es reconocida a nivel nacional y el Ayuntamiento de Salamanca es un ejemplo de actuaciones transversales a favor de la igualdad a través del Centro de Formación y Orientación Laboral (CEFOL), la Escuela Municipal de Emprendimiento y el Programa de Alta Dirección e Innovación para Mujeres, a los que se sumarán próximamente la Escuela Municipal de Mujer y Ciencia

ayuntamiento de Salamanca

Fotografía: Martínezld

Salamanca 1 de noviembre de 2025. El Grupo Municipal Popular en el Ayuntamiento de Salamanca lamenta que el PSOE haga propuestas al IV Plan de Igualdad y Contra la Violencia de Género de la Ciudad de Salamanca que ya están en ejecución o han sido realizadas por asociaciones de mujeres.

Como ya se informó hace un mes, antes de final de este año se prevé aprobar el cuarto Plan Municipal de Igualdad tras los encuentros mantenidos durante los últimos meses con el tejido socioeconómico de la ciudad para recoger sus propuestas y sugerencias a través de grupos de asociaciones de mujeres, asociaciones del tercer sector, universidades, miembros de la comunidad educativa de Primaria y Secundaria, asociaciones empresariales, sindicatos y empresas de economía social.

Y como ya se informó en la Comisión de Bienestar Social al PSOE, que busca un protagonismo del que carece por méritos propios, las medidas sobre las que se está trabajando se agrupan en varios temas: empoderamiento y promoción, para sensibilizar a la población y a los diferentes agentes sociales sobre la importancia de la participación social de las mujeres en todos los ámbitos; coeducación y cultura, para promover el avance de los valores igualitarios en todas las formas de educación; empleo y formación, para favorecer e impulsar actuaciones que mejoren la empleabilidad de las mujeres a través de la formación y la capacitación profesional; urbanismo y servicios públicos; y violencia de género, para sensibilizar a la ciudadanía en violencia de género y violencia sexual, entre las que se incluye la creación de la marca de calidad ‘Establecimiento libre de violencia machista’ con destino al empresariado de hostelería.

El compromiso del Gobierno Municipal del Partido Popular con la igualdad es real e incuestionable, como así demuestra la actividad del Centro de Información y Asesoramiento de la Mujer (CIAM), el corazón del sistema de atención a las mujeres en Salamanca desde la Casa de la Mujer ‘Clara Campoamor’. Una de sus iniciativas, la Escuela Municipal de Igualdad, ha sido reconocida a nivel nacional y crece cada año en actividades y participación, duplicándose respecto al año anterior.

A ello se suman más de 15.000 escolares de Educación Primaria, Secundaria, Bachillerato y Formación Profesional que han participado en talleres interactivos en los centros educativos durante los últimos tres años.

El Grupo Popular recuerda, además, que el Ayuntamiento de Salamanca es un ejemplo de actuaciones transversales a favor de la igualdad a través del Centro de Formación y Orientación Laboral (CEFOL), la Escuela Municipal de Emprendimiento y el Programa de Alta Dirección e Innovación para Mujeres. Precisamente hoy se han entregado los diplomas a 25 personas que han participado en las tres primeras acciones formativas del proyecto Laboris Helmántica, 14 de ellas mujeres y 11 hombres.

Otra forma de fomentar la igualdad es poner en valor el protagonismo de las mujeres en los avances científicos que sitúan a Salamanca como un referente en investigación, innovación y desarrollo. Así, la investigadora y doctora salmantina Sara Cuadrado-Castaño, que instalará su empresa en la ciudad, ha sido la pregonera de las Ferias y Fiestas de Salamanca 2025, una mujer, como así sucede desde el año 2019. Y, recientemente, la investigadora Carmen Escudero Martínez se ha incorporado al Instituto de Recursos Naturales dentro del Programa de Atracción del Talento impulsado por el Ayuntamiento de Salamanca.

En esta línea, el Ayuntamiento de Salamanca, en colaboración con la Asociación de Mujeres Investigadoras y Tecnólogas de Castilla y León, creará la Escuela Municipal de Mujer y Ciencia, que se pondrá en marcha a comienzos de 2026 dentro de la programación de la Escuela Municipal de Igualdad. Será un nuevo espacio para la ciencia y la reflexión en Salamanca, donde cada sesión sumergirá en temas de relevancia global y conectará con mujeres investigadoras y tecnólogas de las universidades de nuestra ciudad.

Los hechos de la gestión del Gobierno Municipal del Partido Popular son abrumadores frente a las palabras del Grupo Socialista, siguiendo la línea de un Gobierno de España cuya gestión es un documento de papel mojado con propuestas incumplidas o ralentizadas para Salamanca pese a ser fundamentales para el desarrollo socioeconómico de esta provincia.

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