Saguncenter, el nuevo centro comercial que abrirá sus puertas para la primavera de 2014 en la ciudad de Sagunto, necesitará cubrir 800 puestos de trabajo.
Se trata del primer espacio de este tipo que se instala en la Comarca de Morvedre y ocupará una parcela aproximada de 160.000 metros cuadrados ubicados entre los núcleos de Sagunto y Puerto de Sagunto. En esta zona de expansión y desarrollo urbanístico, se asentarán más de 80 empresas y firmas comerciales, 120 puntos para oficinas, 1.500 plazas de aparcamiento y diversas zonas ajardinadas.
De esta forma, Saguncenter contará con Vivarte, el segundo grupo textil de Europa, que desembarcará en el puerto de Sagunto con importantes marcas como Fosco, Naf-Naf, Chevignon, Cóctel o Merkal Calzado. Además, también destaca la presencia de reconocidas firmas nacionales e internacionales como Blanco, Benetton, Springfield o Shana y una clientela potencial situada entre dos capitales del Levante tales como Valencia y Castellón preparadas para acudir a los establecimientos de Carrefour, Burger King, McDonald´s, Maxi Dia y 100 Montaditos, entre otras marcas del sector comercial y de la restauración.
El proyecto, promovido por un grupo de empresarios valencianos, cuenta con una importante inversión y tiene previsto compartir el espacio comercial con la actividad empresarial, ya que contará con superficie alquilable para oficinas que estarán emplazadas en la planta segunda y tercera, así como en el ático y en el sobre ático. En concreto, ya se han vendido 22 oficinas y, además, tres grandes grupos también han confirmado su presencia. De esta forma, se dota a Saguncenter de un valor añadido con el que no cuentan muchos proyectos de este tipo.
En las próximas semanas tiene previsto constituirse el departamento de recursos humanos con el objeto empezar con el proceso de selección de los candidatos para poder cubrir los puestos que ofrece Saguncenter y determinar la formación necesaria para optar a ellos. Los perfiles más solicitados dentro del área comercial son, por una parte, los de vendedor para los que será importante la experiencia en atención al cliente y conocimentos comerciales. Por otro lado, para puestos de responsables de tienda es importante tener experiencia liderando equipos de trabajo y gestionando cuentas de resultados. Asimismo, debe tener conocimientos de administración de stock y supervisar la calidad de los productos que se pongan a la venta. Para este último perfil poseer una licenciatura o una diplomatura ayudará a la hora del proceso de selección.
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Texto: workea
